Møde i udvalget d. 7. februar 2017
10. Opfølgning i forhold til sygedagpengeområdet - sagsbehandling og kommunikation (B)
Sagsnr.: 330-2013-74865 Dok.nr.: 330-2017-19967 Åbent
Kompetence: Beskæftigelses- og Integrationsudvalget
Beslutningstema
Udvalget orienteres omkring opfølgning på
Jobcentrets indsats i forhold til sygedagpengeområdet sagsbehandling og
kommunikation.
Udvalget skal ligeledes tage stilling til, om udvalget
fortsat ønsker, at Center for Arbejdsmarked og Integration fremadrettet
udarbejder disse opfølgninger samt i hvilket omfang.
Baggrund
Erhvervs-, Innovations- og Arbejdsmarkedsudvalget besluttede
på mødet den 28. maj 2013, at der hvert kvartal indtil maj 2014 skulle følges
op på en række områder inden for sygedagpengeområdet i relation til Jobcentrets
indsats på baggrund af den såkaldte Mploy-rapport.
Beskæftigelses- og Integrationsudvalget har efterfølgende
besluttet at fortsætte disse opfølgninger. Udvalget besluttede senest den 9.
august 2016, at der skulle laves opfølgning pr. 1. februar 2017 og i den
forbindelse vurdere den fremadrettede hyppighed i opfølgninger og
brugerundersøgelser.
På baggrund af ovenstående orienteres udvalget om Center for
Arbejdsmarked og Integrations indsats på opfølgning på sygedagpengeområdet
(bilag 1). Der er ligeledes gennemført en brugertilfredshedsundersøgelse, hvis
resultater fremgår af bilag 2. Dette er den 10. opfølgning på
sygedagpengeområdet, som centret har udarbejdet siden 2013.
Det ses af opfølgningen, at der er sket et fald i antallet
af anker på de udvalgte områder: ledighedsydelse, sygedagpenge, jobafklaring,
revalidering og ressourceforløb. Der er her modtaget 40 anker de sidste 6
måneder af 2016, mod 57 de første 6 måneder af 2016.
Faldet i antallet af anker modsvares dog ikke af udviklingen
på klageområdet. Her ses der en stigning i antallet af klager over
sagsbehandlingen. I de sidste 6 måneder af 2016, er der modtaget 40 klager over
sagsbehandlingen på de behandlede områder. I de første 6 måneder af 2016 blev
der modtaget 25 klager. Begge dele er væsentlig højere end antallet af klager
modtaget i perioden juli 2015 til december 2015. Her blev der helt usædvanligt
blot modtaget 4 klager over sagsbehandlingen.
Udviklingen er derimod positiv i forhold til andelen af
omgjorte sager, der er modtaget retur fra Ankestyrelsen. Her har styrelsen blot
omgjort 2 ud af 31 afgjorte sager de sidste 6 måneder af 2016. I de første 6
måneder omgjorde styrelsen 11 ud af 33 sager.
På revalideringsområdet ses der et mindre fald i antallet af
uddannelsesrevalideringer i de sidste måneder af 2016. Som følge af Byrådets
beslutning den 19. december 2016, om at spare 2,0 millioner kroner på
revalideringsområdet igennem en mere målrettet anvendelse af
revalideringsværktøjet, forventes der et mindre fald i antallet af
uddannelsesrevalideringer fremadrettet.
Center for Arbejdsmarked og Integration vil oprette en rådgivnings-
og vejledningsfunktion for borgerne. Denne skal styrke vejledningen i
Jobcentret, sikre vidensdeling og øget faglighed, samt f. eks. støtte borgere
og give forklaringer i forhold til sagsforløb, påtænkte afgørelser og fagsprog.
Derudover skal funktionen fungere som tovholder i forhold til det lægefaglige
samarbejde med henblik på at styrke dette.
De eksisterende samarbejdsmøder mellem Center for
Arbejdsmarked og Integration og de faglige organisationer samt
interesseorganisationerne bibeholdes, og der har senest været møde senest den
12. januar 2017. Her var Jobcentrets budgetreduktion på 25 millioner i
forbindelse med budget 2017 hovedemnet.
Generelt har udviklingsarbejdet i Center for Arbejdsmarked
og Integrations Fastholdelsesteam været fokuseret på organisationsforandringen,
som startede i januar 2016, samt at rette op i forhold til en række
revisionsbemærkninger på området fra slutningen af 2015. Dette arbejde
forventes at fortsætte under enhedens nye leder, som startede 1. januar 2017. I
dette arbejde vil der blive taget hensyn til ønsket om et stærkt samarbejde og
vidensdeling.
Der er for 10. gang gennemført en
brugertilfredshedsundersøgelse på sygedagpengeområdet. Undersøgelsen havde 67
respondenter.
Der er kun været små variationer i borgernes
tilbagemeldinger igennem alle undersøgelserne, og gennemsnittet i borgernes
tilbagemeldinger ligger typisk på eller over 4,0 - med få undtagelser.
Tendensen er den samme i den seneste undersøgelse, om end undersøgelsen viser
en mindre stigning på tværs af alle spørgsmål i forhold til den forrige
undersøgelse fra maj-juni 2016. Borgernes tilfredshedsgrad med sagsbehandlingen
ligger i denne seneste undersøgelse på 4,37.
Ser man på tilfredshedsgraden i forhold til, hvor længe
borgerne har gået sygemeldte, har der tidligere været markante tendenser til
fald i tilfredsheden med sagsbehandlingen efter 52 ugers sygemelding. Dette har
ikke været tilfældet i de to sidste undersøgelser, hvor tilfredshedsgranden
efter 52 ugers sygdom ligger på niveau eller højere ned den samlede
gennemsnitlige tilfredshed for de enkelte undersøgelser.
Retligt
grundlag
Udvalgets beslutning af 9. august 2016 om opfølgning på
sygedagpengeområdet.
Handlemuligheder
Udvalget skal beslutte, om udvalget fortsat ønsker
opfølgning på sygedagpengeområdet samt i givet fald med hvilken frekvens.
Udvalget kan beslutte, at der efter denne 10. opfølgning bør
ske en normalisering i forhold til sygedagpengeområdet, og at udvalget ikke
længere ønsker særlige opfølgninger.
Ønsker udvalget at fortsætte opfølgningerne, kan Center for
Arbejdsmarked og Integration fortsætte med en opfølgningsmodel, hvor centret
udarbejder to halvårlige opfølgninger og brugertilfredshedsundersøgelser på
sygedagpengeområdet. Alternativt kan centret fortsætte arbejdet mod en
normalisering og først udarbejde næste opfølgning om ca. ét år.
Ønsker udvalget at beholde opfølgningerne, kan der efter et
år tages stilling til, om disse skal fortsætte fremadrettet.
Vurdering
Administrationen vurderer, at der ikke længere er et særligt
behov for at udarbejde specifikke opfølgninger i forhold til sagsbehandlingen
på sygedagpengeområdet.
Økonomiske
og personalemæssige konsekvenser
Ingen bemærkninger.
Konsekvenser
for andre udvalg
Ingen bemærkninger.
Indstilling
Erhvervs- og Arbejdsmarkedsdirektøren indstiller på
forvaltningens vegne,
1.
at Udvalget tager opfølgningen på sygedagpengeområdet til efterretning
2.
at de særlige opfølgninger i forhold til sagsbehandlingen på
sygedagpengeområdet ikke fortsætter fremadrettet.
Beslutning i Beskæftigelses-
og Integrationsudvalget den 7. februar 2017:
Fraværende:
At. 1. Taget til efterretning
At. 2. Godkendt.